このタグでは、プロジェクトチーム内でよく起きる課題やトラブルをテーマにしています。コミュニケーション不足、役割の不明確さ、属人化など、現場で実際に直面した問題と、その乗り越え方を紹介しています。
IT現場あるある だめ!絶対!!「だろう」管理——リーダーの思い込みが事故を招く4つの場面
おかかくん納期は来週なのに、蓋を開けたら半分しか進んでなかった…。「順調です」って聞いてたから、大丈夫だろうと思ってたのに。IT業界30年以上、フリーランスSEのおにぎりです。新米リーダーとして頑張るあなた、こんな「後出し事故」に心当たりあ...
IT現場あるある 新人が辞めない職場の共通点|正解はないけど、”気にかける”だけはできる
新人が辞めない職場に共通するのは、特別な制度ではなく「気にかけられている実感」。忙しさで放置してしまった失敗談と、リーダーにできる小さな行動をまとめました。
IT現場あるある 「忙しい」が口癖のリーダーが失うもの|相談されなくなる前に
おかかくんあれ…最近ツナマヨくん、何も相談してこないな。僕、ちゃんとリーダーできてるのかな…?IT業界30年以上、フリーランスSEのおにぎりです。若手リーダーとして頑張るあなた、こんな悩みに心当たりありませんか?「気づくと「忙しい」が口癖に...
リーダーの仕事術 会議でうまく発言できないリーダーが変わるための3つのコツ
おかかくん会議で発言しようとすると、頭が真っ白になってしまう…。リーダーなのに、何も言えないまま終わってしまうんです。IT業界30年以上、フリーランスSEのおにぎりです。若手リーダーとして頑張るあなた、こんな悩みに心当たりありませんか?「発...
IT現場あるある 締め切り直前の「無理です」を防ぐには?遅延を生むリーダーの関わり方と正しい診断法
おかかくん昨日、メンバーから「やっぱり明日までは無理です」って言われて…。前日に言われても、もうどうしようもないよ…。IT業界30年以上のフリーランスSEのおにぎりです。「締め切りを守ってもらえない」──これ、リーダーとして本当に苦しい場面...
IT現場あるある ミスを責めるリーダーの末路|怒ると叱るは全然違う
ミスを責め続けるリーダーのチームでは、メンバーが怯え、ミスを隠し、相談が消えていきます。「怒る」と「叱る」の違いを理解し、ミスをチームの成長に変えるリーダーの関わり方を30年の現場経験から解説します。
IT現場あるある 新米リーダー完全ガイド|迷ったらここから読もう【テーマ別まとめ】
IT業界30年のフリーランスSEが贈る新米リーダー向け完全ガイド。心構え・コミュニケーション・チームマネジメント・IT現場あるある・キャリアの5テーマ別に厳選記事をまとめました。
IT現場あるある SES現場が回らない?若手リーダーが知っておくべき“2割の法則”
SES現場におけるパレートの法則(80:20の法則)は本当に当てはまる?一部の人に業務が集中する理由とそのリスク、改善策をわかりやすく解説。
IT現場あるある 【IT現場あるある】「その言葉、同じ意味だと思ってない?」プロジェクト用語のズレに注意!
プロジェクト現場での「用語のズレ」が招くトラブル。基本設計やレビューなど、知ったかぶりせず意味を確認する大切さと、その対処法を解説します。
リーダーの仕事術 【若手リーダー必見】チーム運営が劇的に変わる3つの基本ルールとは?
チームの雰囲気が悪い…そんな悩みを持つ若手リーダーへ。現場で実際に効果のあったチーム運営の3つの基本ルール(共通認識・伝え方・褒め方)をわかりやすく紹介します。
